离婚没有工作怎么算抚养费

一、离婚没有工作怎么算抚养费

离婚之后，那没工作的一方该怎么给抚养费？通常都是按照他自己的收入情况来算的。要是有固定的收入，一般就按照他每个月总收入的百分之二十到三十这个比例来给。要是没有固定收入，那就可以根据当年的总收入，或者是同行业的平均收入，参照前面说的那个比例来确定。要是真的一点儿收入来源都没有，那也可以根据实际情况，把给的比例适当地降低一些，不过一般都不能低于当地的最低生活保障标准。而且，还要把子女的实际需要，还有当地的生活水平这些因素都综合起来考虑。法院在审理的时候，会把这些方方面面都考虑周全，然后作出一个合理的抚养费判决，这样就能保障子女的合法权益。

总的来说，虽然没工作的这一方没有直接的收入，但是他还是得承担抚养子女的义务，具体要给多少抚养费，得根据实际情况来确定。

二、离婚无工作抚养费支付标准有何规定

根据我国法律规定，离婚时无工作的一方支付抚养费的标准，主要依据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

虽然无工作，但如有其他收入来源，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

若确实无收入，可用其财物折抵子女抚养费。不过，如果存在特殊情况，如子女患有重大疾病等需要高额费用，支付比例和方式可根据具体情况进行调整，双方也可协商解决，协商不成可诉至法院，由法院依据具体情形依法判决，以保障子女健康成长所需费用。

三、离婚无工作时抚养费支付方式有哪些

离婚时无工作，抚养费支付方式主要有以下几种：

定期给付：这是常见方式，可按每月、每季度或每年支付。虽无工作，但可依据自身经济状况及收入预期确定给付周期。例如，偶尔有临时性收入，可按临时性收入情况，约定按月支付适当抚养费。

一次性给付：若有一定积蓄，对方要求一次性支付，且自身有能力一次性给付的，可选择这种方式。这样能避免日后因支付问题产生纠纷。

以物折抵：确实无收入又无积蓄的，经双方协商同意，可用财物折抵抚养费。财物价值需双方认可，如家中有值钱的实物等可用于折抵相应抚养费。具体支付方式可由双方协商确定，协商不成可由法院根据实际情况判决。

当探讨离婚没有工作怎么算抚养费时，要知道这并非孤立问题。即便没有工作，依然可能需要承担抚养费，具体数额会综合多种因素判定，比如有无其他收入来源、当地生活水平等。而且，后续若经济状况改善或恶化，抚养费也可能相应调整。另外，未直接抚养孩子的一方虽然没工作，但探视权仍受法律保护，这与抚养费问题紧密相连。倘若你对离婚没有工作时抚养费的调整机制、探视权如何保障等还有疑问，别纠结，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。