2024年公司解散孕妇怎么赔偿?一、经济补偿金经济补偿金按照孕妇员工在公司工作的年限来计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。二、其他待···...

2024年公司申请破产员工怎么赔偿?一、经济补偿金计算标准：经济补偿金按照员工在公司工作的年限来计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。···...

2024年合同没到期辞退员工怎么赔偿?赔偿标准：正常情况下的经济补偿经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿···...

一、试用期内辞职需要赔违约金吗在试用阶段提出离职申请时，在正常情况下是无需交纳违约金的。依照中国的各项法规和相关政策，比如《劳动合同法》中的明确规定，劳动者在试用期内只需提前三天向用人单位发出书面通知，便可解除双方之间的···...

一、没签合同7天自己辞职了怎么赔偿若无签劳动合同而被公司辞退，可要求获得两倍薪资补偿。至于补偿月数，需参照您在该公司的工作年限。即，每满一年，公司需支付一个月工资；若不足一年却已超半年，则按一年来算。公司还应为未签劳动合同···...

一、合同到期不再续签合同如何赔偿若用人单位因故决定不再与劳动者续约合同时，应向该劳动者发放经济补偿金。具体来说，在工作满1年后，用人单位应给予该劳动者1个月工资作为补偿；倘若劳动者符合《劳动合同法》第14条所规定之情形，并据···...

网购赠品出现质量问题，能否索赔？1.合同附随义务：根据《中华人民共和国合同法》，即使赠品为免费提供，也是网购合同的一部分，构成合同的附随义务。商家有义务确保所赠送商品的质量符合安全、卫生等基本标准，不得对消费者的人身或财产···...

无行为能力人签合同如何解决？根据《中华人民共和国民法典》的规定，无行为能力人不能独立进行民事法律行为，包括签订合同。他们的民事行为能力由其法定代理人（通常是父母或监护人）代为行使。如果无行为能力人已经签订了合同，该合同的···...

一方否认合同内容如何解决？当一方否认合同内容，首先应确认合同是否真实有效。如果合同是双方在平等自愿的基础上签订，并且符合《中华人民共和国合同法》的规定，那么合同具有法律约束力。否认方必须提供证据证明其主张，否则必须履行合···...

受欺诈签订合同能撤销吗？根据《中华人民共和国合同法》第五十四条的规定，因欺诈订立的合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。欺诈行为是指一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人···...